12月20日應用優勢，中國林業(yè)集團有限公司法律合規(guī)工作調(diào)研座談會在北京召開高質量發展，總部法律合規(guī)部組織會議。

與會人員介紹了2023年法律合規(guī)工作履職情況高效節能，分享了工作經(jīng)驗和亮點影響力範圍，分析了存在的困難和問題，交流了2024年工作思路和打算培訓，并就如何加強和改進法律合規(guī)工作提出了意見建議不合理波動。

會議要求各所屬企業(yè)進一步加強法治合規(guī)體系建設(shè)，在健全機構(gòu)人員重要工具、完善制度機制積極拓展新的領域、明晰職責(zé)邊界等方面下功夫；進一步加強法律合規(guī)審核，在確保三項審核相對開放、強化業(yè)法融合對外開放、服務(wù)重點任務(wù)等方面下功夫；進一步加強法律糾紛案件管理深入交流研討，在創(chuàng)新應(yīng)對機制資料、優(yōu)化訴訟策略、提升應(yīng)訴成效等方面下功夫關註度。

座談會以現(xiàn)場與視頻相結(jié)合方式召開橫向協同，中林集團20余家所屬企業(yè)法律合規(guī)分管負責(zé)人、總法律顧問敢於挑戰、首席合規(guī)官以及法律合規(guī)部門負責(zé)人等共40余人參加會議不斷創新。